合同到期不续签要赔偿么

合同到期不续签，赔偿视情况而定。依据《劳动合同法》，用人单位不续签需支付补偿金；若用人单位保持或提高条件，劳动者不续签则无补偿。不及时处理可能导致劳动争议，影响双方权益。
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合同到期不续签的处理方式有续签、不续签并支付补偿金、或协商解决。选择方式需考虑合同条款、双方意愿及法律规定，确保合法合规，避免纠纷。
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合同到期处理需谨慎。具体操作：1. 若用人单位不续签，应依法支付补偿金；2. 若用人单位愿续签且条件不变或提高，劳动者不续签则无需补偿；3. 双方可协商解决，达成一致后签订协议。根据不同情况采取相应措施，确保合法合规。